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假日经济 几多欢喜 几多忧
保护组织缺位,包括私企工人和基层的工作人员在内的很多人不得不放弃休假权利来避免职场上的不公正待遇。也有专家认为,带薪休假完全可以采取因地制宜、因时制宜的方式。 对于我国目前不成熟的假日经济,专家提出要不断丰富假日经济的内容。“假日经济”不是加速整体经济发展的灵丹妙<<上一页 下一页>>
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