“跨”出一步天地宽

低等因素自动生成人岗匹配结果，排除主观因素的干扰。“阳光工资”+“政策激励”。为解决公务员转任动力不足的问题，合肥建立了市直机关公务员统一规范的津贴补贴制度，实行“阳光工资”，同时清理各单位“小金库”，消除了市直机关单位之间的收入差别，为公务员跨部门转任打下物质基础。
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