工作如鸡肋,走还是留?

司，职务一般，30多岁了还没能成为部门主管，甚至因为负责的业务不是公司的主流业务，长期得不到领导的重视，郁郁不得志，每天盼望有机会跳槽。后来，公司决定把我负责的这块业务单独成立一个部门，可整个部门只有我一个人。虽然郁闷，但我很快调整心态，开始积极地发展工作、做计划、跟
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