健全干部选任监督工作机制

进行组织处理的标准、程序和方式，区别不同情况，采取通报批评、停职、调离、引咎辞职等组织措施予以处理，进一步增强干部选任监督的实效性。坚持责任倒查。要建立完善干部选任责任追究制，确保干部选任工作质量。要严格执行“全程纪实”倒查制度，按照谁参与、谁负责的原则，明确责任主
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