发挥人事档案作用为人力资源开发服务

代化手段管理和利用档案，使之为人力资源部门选才、用才、育才、激才、留才发挥积极作用。三、合理开发运用人事档案为人力资源管理服务现代企事业单位通常将人力资源管理分为几个不同功能，人事档案在人力资源管理的各个环节起到了十分重要的作用。1、人力资源规划人力资源规划着手于组织
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