CEO新官上任会先炒了谁

子。对于没有套路的“新手”CEO而言，他能组建真正强大的团队携手并进。跟随这样的人，你可以帮助他寻找“套路”。所以那些想喊出自己的声音，想塑造未来，想一起摸索“套路”人就会死心塌地跟随。需要指出的是，通常CFO和CHRO（首席人力资源官）很容易被新任CEO炒掉，因为他们的技能是可替代
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