彼得.奥格登

识谁谁谁。我从来不是一个关系主义论者，招聘更不会只看重求职者的背景。举个例子，我认识很多企业和政府的老大，但不可能每做一笔生意，就给老大打电话。21CBR：什么样的雇员更令你感到满意？彼得.奥格登：我需要的是积极乐观、懂得交往技巧的雇员，而且得百折不挠，就算被拒绝N次，也会第
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