兼职达人的育成术

纸合同后，员工对用人机构的专注与忠贞也就有了各种松动，员工之于用人机构可进可出，用人机构之于员工当然也可以不是唯一上吊的那棵树，工有余力者自然越来越不爱专职爱兼职，抛开海枯石烂的三贞九烈，一脚踏起两船甚至N船，如同人猿泰山一般在茂密丛林中呼啸摇臂，穿越回荡。当然，也不
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