新建矿井创新安全管理研究
、橱窗及安全信息栏，营造浓厚的安全氛围，实现以“安全文化培育人”的目标。
2.构建安全教育闭合体系是创新安全教育的基础
2.1以公司为主线，开展安全政策引导教育
一是坚持安全教育例会制度；二是领导干部切实承担起安全管理、安全教育“一岗双责”的职能；三是加强安全宣传引导。
2.2以专业为主线，开展系统安全教育培训
各专业针对不同专业、类别和岗位特点，建立和完善以岗前培训、安全生产技能专业知识培训为主的培训教育体系。每月举办一次安全专题学习会，组织区队管理人员学习专业安全管理知识，进行一次专业管理技能考试，切实增强管理人员和技术人员的安全素质。
2.3以职能科室为主线，开展安全日常教育
日常教育由群监会负责牵头，党群部、安监处、工会、纪委、保卫科、居委会等部门共同参与，分头组织。
2.4以区队为主线，建立安全自主学习教育体系
建立和完善以班前会、安全例会、现场指导培训为基本载体
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