水利系统退休干部管理工作的思考
熟悉，对行业发展能够提出切合实际、可行性较强的意见和建议。并且他们普遍有着广泛的社会工作关系和深厚的群众基础，有的还能够在条件和政策允许的情况下，帮助、支持在职领导的工作，出谋划策、进谏良言，对企业的持续健康发展发挥着重要的参谋、监督作用。同时，离退休职工与社会有着千丝万缕的联系，有的利用自己的社会资源，依然为企业发挥着积极的作用，继续发挥晚年余热，退休后仍然是促进水利事业改革发展的重要力量。2.2做好离退休管理工作是凝心聚力的手段随着社会主义市场经济改革的不断深入，不可避免的出现了企业的合并重组、医疗保险、社会保险与企业剥离，离退休职工的子女下岗失业等等问题，导致离退休职工的思想不稳定；市场分配体制的失控，造成社会的贫富差距过大，造成离退休人员的心理失衡。部分离退休职工由于放松了思想学习，对市场经济条件下出现的新事物不能理解，对改革开放及各项现行政策总是抱有一种怀疑的态度。还有的认为离退休后
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