略论企业办公室主任的知识结构
内从事企业日常具体管理工作，处理好上下级之间关系，真心实意、尽其所能地帮助职工解决他们在工作中遇到的困难和问题，对职工提出的疑问给予解疑答惑，阐明自己的观点，对于职工提出超出自己工作范围、能力的问题，及时向企业领导汇报，以便得到妥善解决；对外做好迎来送往，协调好企业外部生存环境，展现企业良好形象。所以，企业办公室主任在企业中的位置和肩负的责任是不言而喻的。为了永葆企业发展动力，企业根据自己发展的需求选定的企业办公室主任，他无论曾经是学理工科的，还是学文科、经济学科或其他学科的，其知识结构和工作能力的不断提高、完善，应该作为企业办公室主任履职的重要条件。所谓知识结构就是适应工作、提升驾驭工作能力所需求的知识动态集合，其包含基础知识、法律法规知识、相关知识以及综合素质等四个子集。本文对企业办公室主任知识结构的需求略作研究和探讨。1.扎实的基础知识基础知识是指作为企业办公室主任必须具备的知识，其掌
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