政府投资项目代建制管理模式与激励机制探讨
一系列问题，配合激励机制加快了我国的经济发展。3.1我国传统政府投资项目管理模式“工程指挥部型”模式的特点是临时性、一次性、目的单一性。我国传统政府投资项目管理模式有许许多多的制约性，产权不明、效率低下等不利因素非常多，这更多的是因为缺乏有力的相互制约机制，导致与政府投资项目的初衷产生分歧。传统项目管理模式的不利体现在：一是全部人员缺位，项目法人形同虚设；二是项目管理班子缺乏专业性，人员专业素质广泛不高等。3.2正确认识代建制从《国务院关于投资体制革新的决定》中关于代建制的表述来看，由于传统政府投资项目管理模式存在诸多毛病，所以用代建制来解决这些诟病。代建制管理模式有以下特征：一是适用于政府的投资项目，对政府投资项目实行代建制管理模式是在试图从根本上变化已往投、建、管、用不分，以及把临时性、疏散性、自营性为根本特征的小生产项目管理这些情况解决掉。二是选择专业化的项目管理单位代替传统的临时性机构，实
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