建立全面社会责任管理体系的探讨
的整体利益，促进企业与社会和环境的结合，实现企业的可持续发展。这一目标打破了传统企业管理模式单纯追求经济利益的想法，不仅使企业获得了更多的经济效益，还能够让公众群体获得共同利益。2.2管理目标的差异传统的企业管理模式的管理目标是追求企业利益的最大化，没有将环境和社会因素考虑在内，而全面社会责任管理模式的管理目标是实现企业和社会共同利益的最大化，坚持以人为本的原则进行企业管理。2.3管理对象的差异传统企业管理模式的管理对象是企业内部的产品、工艺和员工，而全面社会责任管理模式加强了与外界的联系，对外部资源也负责管理，有利于企业和社会的共同进步。2.4利益类型的转变传统的企业管理模式主要追求经济利益，甚至不惜对环境进行破坏，全面社会责任管理模式更多的考虑社会和环境方面的利益，致力于在保护生态环境的基础上，获得经济利益。3.全面社会责任管理体系的建立3.1全员参与全面社会责任管理体系的建立和完善需要企业每个工作人员
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