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未来职场
充满信心,更要具备最新的求职技巧,例如扩大求职范围,清理干净在网络上的痕迹。现在,各公司的人力资源部门会定期检查Facebook等社交网站,一旦发现任何负面或者令人尴尬的记录,求职 申请就会被搁置。 互联网的优势之一,是为求职者提供了海量信息。Glassdoor.com网站成立于2008年,现<<上一页 下一页>>
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