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逃离华尔街

于非特权家庭的人往往是华尔街制度的最强烈捍卫者。
  暑期实习期间,我们接触到形形色色的高管,他们当着我们这些大学生的面,为自己的公司大吹牛皮,目的是向每个人推销自己的公司,虽然最终只有寥寥无几的人会被聘用。这样做有人才储备上的考虑,于是,面谈的结果是使原本竞争激烈的
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