学会“小题大做”，让工作更出色

自己的任务“大题小做”，他们认为多一事不如少一事，尽量简化自己的工作内容，令领导安排的任务在无形中“缩水”。实质上，这属于不负责任的敷衍态度。这样做只有两种结果，一种是被动裁员，一种是被列到不受欢迎的员工行列。
　　要想成功，我们不妨学习“小题大做”，想他人之未想，做
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