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从人力资本角度论股票期权的内部控制
其配套指引、《上市公司股权激励规范意见》、《上市公司股权激励管理办法》从人力资本角度探讨股票期权的内部控制方法。 二、基于人力资本视角的股票期权内部控制 (一)股票期权内部控制的目标 我国《内部控制基本规范》指出:内部控制的目标是合理保证企业经营管理合法合规<<上一页 下一页>>
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