战略运营人员一体化系统研究

紧张。
　　（四）文化与学习
　　1.在文化氛围上，员工对长寿药业的忠诚度高。然而，沟通中存在协调问题，横向沟通的效率低下。本位主义比较严重，例如，很多部门认为新产品是研发部门的事情，而其他部门都只是帮帮忙。
　　2.学习机制。在长寿药业，月度企业经营分析会议形成了规律性的营
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