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企业内部会计控制局限性问题分析
权、任人唯亲和排斥异己的现象发生,配备与所承担职务相适应的高素质人才,形成合理的人力资源机制。 (三)关注企业有关制度的变化 在现代市场经济浪潮中,企业时刻都面临着激烈的竞争,为了达到优胜劣汰、适者生存的目的,他们必须不断提高自己,改变自己,以全新的状态适应时<<上一页 下一页>>
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