中国的就业形势及其应对

求的数据远没有这么乐观。据人社部数据显示，“十二五”期间我国年增就业岗位约为900万个。由此可见，我国适当控制经济增速的战略将进一步减缓对大学生就业的拉动作用。另外，由于政府限制依旧存在，地方性的显性指标限制与隐性行政限制与对中小企业或非正规部门的需求抑制，特别是北京、
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