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马歇尔选帅六原则

局的能力。
  第四个原则,慎用性格粗暴的人。性格粗暴的人,往往工作方法简单。作为领导,要具体问题具体分析,要有计划、有步骤地处理遇到的各种问题。艾森豪威尔还有一个著名的“十字工作法则”:画一个十字,把工作分成四个,分别是重要紧急的,重要不紧急的,不重要紧急的,不重要
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