如何锻造营销铁军

总结营销用人的经验，一般来说，爱表现、人来熟，这种人放在公关、跟项目的营销岗位上，一般都不会错。我最喜欢挑的基层营销人员有两种：一是大学毕业工作几年，换过两三次工作受过一些挫折的。这样的人，你给他一个机会，帮他做职业规划，给他成长空间和对未来的期许，成长会非常快；二
<<上一页下一页>>

本站访问人数：