用制度手段鼓励创新

的需求要排队。这时，我作为CEO当然可以拍板说，不行，我要插队，得先满足我的需求。但要让产品部门有勇气以“非紧缺需求”回绝我，从我的角度，也要忍住越位的冲动，因为他们是产品上的“一号位”。其次，鼓励创新应该体现在企业的决策机制中。要在不同专业领域设立一号位，让业务上最专
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