索尼秘史：日本企业的师承关系

人全身心投入的成果，其中包括盛田、岩间和大贺，包括奇才木原、森园、吉田、大曾根、宫冈、土井在内的索尼工程师们，还有其他所有人，这样才使井深的梦想成为现实。在使索尼准备迎接未来的过程中，出井伸之使其出现了创建50年来的一次间断。此后，对于影响索尼业绩的公司决策而言，个人
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