关于构建和谐社会保障系统的思考

管理者不同，关心的热点话题自然不同，分级管理模式能让不同级别的管理者更好地把握民意，造福一方。和谐社会保障系统使用初期可能会给地方人大代表带来巨大工作量，增加人大代表负担，因此笔者建议国家从应届大学毕业生中招考储备公务员，在一年试用期内全力协助人大代表对公权进行约束
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