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企业人力资源管理者的职业生涯发展研究
的角色入手,通过理论研究和调查报告分析对我国企业人力资源管理能力进行研究,进而对企业人力资源管理者的职业发展现状进行深度探讨。【关键词】人力资源管理者 职业生涯 发展方向企业人力资源管理者承担的角色在20世纪90年代,沃尔里奇在《人力资源管理最佳事务》一书中讨论了人力资源管<<上一页 下一页>>
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