基层创新人才胜任力指标及评价体系研究

好的抗压性离不开积极乐观的心态和自信的人格。拥有积极乐观的心态，相信困难一定能够被克服，不仅可以增强自己对创新的自信心，而且提高心理耐受力。基于胜任力的基层创新人才评价体系及特点从评价内容上看，目前创新人才评价分为工作评价和人格评价。工作评价就是对人员所承担任务完成
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