中国企业管理改革出路探讨

业的，企业的关系的处理需要科学的方法。而这些科学的管理方法的运用主要是管理者的职责。这就要求我们必须把管理和执行二者分开来。在企业的管理方面，管理职能应当由企业的管理者来行使，而对管理的执行应当交由企业的执行部门来进行。在当今社会，企业的模式和发展都发生了翻天覆地的
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