论三方协商机制的“广州模式”

的情形。《广州市劳动关系三方协商规定》明确了三方会议主动调停的情形即“用人单位发生劳动者集体停工、怠工事件”，这突破了政府只有在劳资双方提出申请时才可介入的界限，改变政府在集体争议恶化时难以介入的窘境，在立法上具有开创性的意义。纵览国外的立法经验，也不乏与其相关的立
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