测测你的“职商”有多高

很高，相信你肯定颇得老板青睐。
　　建议：
　　1题～3题：考察工作技能，得分不高于3分，属于技能上比较薄弱，持续性竞争力较弱的。围绕职业目标的要求，你需要分阶段进行技能的提升和知识的补充，这样才能让你的商业价值保持在较高水平。
　　4题～7题：考察职业形象，得分不高于4分，说
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