雄关如铁从头越

，对每位技术人员的工作复杂系数、设计难易程度，分别予以严格考核，彻底打破了员工“干多干少一个样、干好干坏一个样”的状态。注重改善工程技术人员的生产工作环境，为技术研发中心购置和更新了十多台性能先进的专用设备。董事长李喆多次带领工程技术人员走访各地厂家，实地察看自己的
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