葛大鹏：公益是企业内外兼修的过程

培养他们对企业的归属感，葛大鹏说，尽可能地给他们安全感就是最好的方式。所以在海利尔除了有各种活动丰富的员工生活外，还有很多“政策”，如定期拿出一部分资金投入到设立的“阳光基金”里，对生病或者意外变故而造成经济困难的职工给予资助；针对公司年轻人较多的情况，设立了“住房
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