中国企业品牌为何积弱不振？

值并不明显。它们所属的竞争环境终将改变，只是速度极为缓慢。第三，中国企业不仅缺乏人才发展和实现品牌策略，领导阶层也没有这样做的打算。一位与中国企业紧密合作品牌相关议题的同事指出，中国多数的领导阶层未受过行销训练，他们较注重营运、成本和传达产品的功能。更进一步说，作为
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