高职院校建立廉政风险防控机制初探

廉政风险出现的频率是否减少、能否有效发现防治新的腐败现象等来进行评估，又要结合业务工作绩效、人员素质提升、师生满意度等来进行综合评估。在检查评估的基础上，严格奖惩制度，建立一套科学的奖惩激励机制，确保廉政风险防控管理工作落到实处。
　　（作者：滁州职业技术学院党委委员
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