《职来职往》的传播学解读

前期保障，不能确保节目能够产生预期的效果，作为节目的参与者的传者对节目保持长久的高收视率和影响力的作用不容忽视。《职来职往》的参与人员有主持人、求职者、职场达人和现场观众。主持人应当掌控节目的节奏，包括对参与者情绪的引导、场内冲突的调节、现场气氛的调控等。《职来职往
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