“红色后代”群体接班

步进入“十八大”后的中国军队领导层。
　　“红色后代”多数为人低调、上进心强,因其生活、教育和成长环境的特殊,职务升迁相对容易。香港有媒体评述该现象称,“内举不避亲”是国人的文化传统,但如何做到公平、公正,给出身平民的军官以平等竞争的机会,也是需要关注和把握的深层次问题。
　
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