“枫桥经验”的新发展与新启示

实际工作，也是一门管理科学，必须正确反映和协调各个方面、各个层次、各个阶段的利益诉求和社会矛盾，既要有维护公平正义的“刚性”，又要有协调各方利益的“柔性”，尽可能通过平等地对话、沟通、协商、协调等办法来化解矛盾纠纷、解决社会问题。新时期的“枫桥经验”启示我们，加强和
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