“慢”公司

地研究一个项目。如果一家上市公司这么做的话，股东就会立刻解雇这个CEO。博世相信，长期投资是为了百年基业，创新也不完全是一种全新的突破，而在于每一个微小的改进，或者是流程或者是商业模式。德国人的严谨、刻板与执著已经内化到每一个项目的DNA中去了。
　　博世在德国有两位工程师，
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