从医患矛盾探究医院管理

员的利益也应得到相应的保证。所以，国家、医院应尽快出台对医务工作人员安全保障制度，以缓解医患矛盾。2.2 绩效考核合理化在现实的医院管理过程中，绩效考核更偏向于考核，住院医培训、护理培训、操作比赛、党员培训，这项活动那项考核充斥了整个工作内容。在内地看一并感冒100元左右，挂
<<上一页下一页>>

本站访问人数：