每年或可领取5万元薪酬补贴
作者／责任者：张西陆
索取号：C
文献资料来源：南方日报-AII05
定为越秀区高层次人才之日起2年内向区人社局申报入户有效。
《入户细则》提出，符合广州市计划指导类引进人才准入条件的高层次人才，可由区人社局提供一站式入户申报和审批服务，办理名额不限。同时，符合广州市总量控制类引进人才基本条件的高层次人才，由区人社局按高层次人才申报入户的时间，统筹纳入当年或次年市发改委、市人社局批准使用的人才引进指标中优先解决。
至于高层次人才配偶及其16岁以下的未成年子女也可申请随迁落户广州，但前者须在广州市就业或创业，依法办理用工备案手续，缴纳社会保险的人员，而后者属在校初中或高中学生的可延至19周岁以下。
专才选拔重点面向五大核心领域
此外，《奖励细则》也对技能型人才制定了鼓励政策。只要是与越秀区企业达成工作意向，或参与越秀区重大项目实施（与区属单位签订3年以上协议，每年在区内工作时间一般不少于6个月）的优秀人才，原则上为注册地在越秀辖区的企业在职人员，即可参与评审。
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