后来者的雄心

到去年被任命为这家跨国公司的首席执行官。他的成就也同时说明，利洁时这家公司在人员选用上颇有国际化视野。毕竟在世界级的大企业中，除了自己国家的企业外，来自新兴市场的人出任高管的例子并不多见。卡普尔让人员使用的国际化成为利洁时文化中最令人激动的一部分，“如果你在我们办公
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