社会管理的二维辩证：意志的刚性与执行的柔性

力越强，对抗的反作用力也越大。在此种情况下，社会管理的终极目标必将难以实现，并恶化管理者和被管理者的心理认同，形成心理定势，造成恶性循环，使管理双方本应产生的合作关系异化为对抗关系。（三）“刚性意志”的刚性化执行容易超越界限，产生权力异化根据亚当·斯密的“经济人”假
<<上一页下一页>>

本站访问人数：