从企业工会主席的角色定位谈其工作态度
享受副职的“待遇”，与其职责并无直接关联，不能将其理解为职级差异。二、企业工会主席的职责工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，代表着全体职工的利益，肩负着维护职工合法权益的神圣使命，显然，这也是工会主席的核心职责和神圣使命。概而言之，工会主席负有如下职责：1.负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作；2.参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题的会议，反映职工的意愿和要求，提出工会的意见；3.以职工方首席代表的身份，代表和组织职工与企业进行平等协商、签订集体合同；4.代表和组织职工参与企业民主管理；5.代表和组织职工依法监督企业执行劳动安全卫生等法律法规，要求纠正侵犯职工和工会合法权益的行为；6.担任劳动争议调解委员会主任，主持企业劳动争议调解委员会的工作；7.向上级工会报告重要信息；8.负责管理工会资产和经费。可见，工会主席的工作是很难办的，有些是属于思想范畴的，凡是关乎职工切身利益的事情，事无具细
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