拒不支付劳动报酬罪若干问题研究

应从广义层面加以理解，还是从狭义层面加以理解，学者争议颇大。本文认为，应严格按照劳动法的规定，从狭义层面界定拒不支付劳动报酬罪中劳动报酬的范围，即拒不支付劳动报酬罪中的劳动报酬应当是指《劳动法》所调整的劳动者基于劳动关系取得的各种劳动收入，它包括计时工资、计件工资、
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