社会需要创造管理模式
展所必要的时间。
过去，社会在成功限制了生产时间的同时，也限制了自由支配时间的变化。未来需要做到的是对剩余劳动时间的限制——即对剩余劳动的占有权力的重新分配！
股东本位制下，员工的1天24小时=生产时间+自由支配时间=（剩余劳动时间+必要劳动时间）+自由支配时间=【（剩余劳动时间+提高劳动生产率节约时间+对自由支配时间的侵占时间）+（必要劳动时间-提高劳动生产率节约时间）】+（自由支配时间-对自由支配时间的侵占时间）
企业本位制下，员工的1天24小时=生产时间+自由支配时间=（剩余劳动时间+必要劳动时间）+自由支配时间=剩余劳动时间+（必要劳动时间-提高劳动生产率节约时间）+（自由支配时间+提高劳动生产率节约时间）=剩余劳动时间+（必要劳动时间-提高劳动生产率节约时间）+【企业外自由支配时间+（企业内自由支配时间+提高劳动生产率节约时间）】
当然，员工获取更多生活资料的愿望，也可以促使他提高效率，尤其是在剩余劳动时间受到限
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