我国IT企业人才流动性研究
员包括对以下事物的需求：友情、爱情、性亲密等。尊重需求主要包括对以下事物的需求：自我尊重、信心、成就、对他人尊重、被他人尊重等。自我实现需求主要包括对以下事物的需求：道德、创造力、自觉性、问题解决能力、公正度等，这是最高层次的需要，它是指实现个人理想、抱负，发挥个人的能力到最大程度。
马斯洛的需求层次理论，在一定程度上反映了人类行为和心理活动的共同规律。从人的需要出发探索人的激励和研究人的行为，抓住了问题的关键；马斯洛指出了人的需要是由低级向高级不断发展的，这一趋势基本上符合需要发展规律的。人都潜藏着这五种不同层次的需要，但在不同的时期表现出来的各种需要的迫切程度是不同的。人的最迫切的需要才是激励人行动的主要原因和动力。因此，需要层次理论对研究人的行为具有启发作用。
2.我国IT企业特征
IT是信息技术(Information Technology)的英文缩写，因IT技术在不同国家和地区的发展不平衡，对IT企业的定义
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