现代企业应着力建设“以人为本”的企业文化
房、企业的生产和办公场所、企业的机器和设备等等，是企业文化建设的最基础保障，没有这些，企业文化只能是空中楼阁；为营造“尊重人、关心人、发展人”的以人为本企业文化氛围，员工的食堂、医务室、培训和学习场所、运动场所等，需要强有力的物质保障；企业产品、企业服务、企业品牌作为企业文化的表现形式，同样需要物质基础的大力支持。
4.4要以持续全面提高员工素质为核心
企业文化是事关企业兴衰的一个重要因素，但企业文化建设要从小事做起、从细节抓起。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。小事看似简单，做好却不容易，对企业文化建设来说，更要重视每一件小事，小事虽小，但有着牵一发而动全局的功效，比如抄错一次水表是小事，但解决不好，就会影响公司的信誉。反之，则会提升企业的口碑。其实，企业尤其是服务型企业中的小事多如牛毛，但不论哪一桩、哪一件，都不能轻易视之，随意处置，而是要满怀热情、富有技巧地处理问题，才是一种负责
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