提升女职工现状及素质的途径
职工在权益受到侵犯时，运用法律的武器保护自己。要设身处地的帮助有困难的女职工解决实际问题。要关心女职工的身体健康状况，做好女职工劳动保护工作，举办关于妇科病预防的知识讲座，做好女职工妇科病检查工作，积极配合有限公司工会做好困难女工家庭生活及子女上学等问题的救济慰问工作。全面提高女职工的整体素质，是一项复杂的社会化系统工程。是增强女职工自身竞争实力的需要，是推动企业生存和发展的需要，是适应高科技发展步伐的客观需要。社会、企业和家庭应共同为女职工创造一个良好和谐的工作环境，因此，工会女职工组织要紧紧围绕企业生产经营目标，组织和引导女职工不断提高竟争能力，帮助和激励女职工做“自尊、自信、自立、自强”的四自女职工，为企业的发展做出应有的贡献。
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