CEO背景特征与现金股利研究

者就不会尽力固守现有职位，即其防御程度越低。因此提出假设：
　　假设7：CEO曾转换工作次数越多，管理防御程度越低，现金股利发放越多。
　　8.CEO曾转换工作所在行业关联度、管理防御、现金股利政策
　　一般来讲，管理者只在一个行业工作，如果遭到被解聘时，他找工作的范围将局限在某一
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