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增强内生动力 实现转型跨越
,提高人才激励的科学化水平。引进新兴产业企业家人才和高端创新人才,培养高技能人才,提高队伍整体素质,打造一支有思想、有激情、有能力、有作为的干部队伍和人才队伍。 六、制度建设是保障 制度建设是财务公司规范运行的有效约束和得力保障,财务公司应当建立科学、有效<<上一页 下一页>>
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